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信阳市领取养老金资格认证公告全市企业养老保险参保单位、参保人员,三、认证方式主要采取指纹比对、异地协查、入户服务等方式进行。

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精确管理 保障民生

发布时间:2016-04-29浏览次数:

精确管理  保障民生

“十二五”期间我市企业养老保险工作三次位居全省第一

 

“十二五”期间,市企业养老保险中心以精确管理为抓手,全面加强经办能力建设,经办管理水平始终保持在全省先进行列。近日,被表彰为全省2015年度企业养老保险经办管理工作先进单位,综合考核名次继2012年、2014年之后,第三次位居全省第一。

覆盖城居民的老保体系框架已形成。五年来,我市填了多项养老保制度建空白,制度建基本完善,覆盖城居民的老保体系框架已形成。企业职老保级统筹制度步规范完善,老保险费激励束机制得到加。机业单老保制度改革点工作稳步,整体改革方案已出台,全面改革正式启。新型老保制度和城居民老保制度合并居民老保制度。2012年7月,全市所有区全部入国家点,实现了城居民老保制度、地域、人全覆盖。行全省城居民与城业职工基本老保制度的法,实现了各参保人员养老保险关系在制度、地区顺畅转接。加被征地民社会保障工作的核管理,行“先保后征”工作程序,确保被征地民利益。

基本老保参保人群迅速大。基本老保参保范从城镇扩大到村,从企业职大到机业单位工作人,从大到灵活就和城居民,越来越多的人享有基本的老保障。截止2015年底,全市各类养老保参保人数371.2万人,其中享受老保待遇101万人。同极解决问题,把国有企漏保人、未参保的集体企业职工和退休人、机业单临时用工、“五七工”、“家属工”、返城未就老知青以及符合条件的部分军队退役人军队复员干部等各人群陆续纳老保制度覆盖范,全市累解决5万余名困难职工的参保问题为维护社会的公平、和发挥了重要的促作用。

基金收支模和待遇水平大幅提高。“十二五”期老保工作得到各党委政府的高度重和支持,初建立了以政府面征工作机制。2015年,市委市政府主要领导分别就确保发放工作作出重要批示,市政府进一步明确县区政府的主体责任。各县区党委政府明确部门责任,建立确保发放预警机制。各级经办机构加强扩面征管理,征务连年超完成,基金稳步攀升,持巩固了确保放工作成果。“十二五”期,全市基本老保基金收入204亿元,其中老保险费收入106.7亿元,各级财助和企业养老保级统筹调剂金收入87.6亿元;基金支出185.4亿元,其中老金支出184.5亿元。企退休人待遇连续5整,到2015年底,月人均老金水平达到1827元,比“十一五”末人均增加776元。企退休人取暖费纳入基金支付范,年人均准480元。根据全省一安排,城居民老保础养老金从2014年7月1日起从60元整到78元,全市于2015年5月份落到位。在保障象逐增加、待遇水平不断提高的情况下,各基本老金始做到了按额发放。

老保险经办管理服水平不断提升。持把精确管理作全市老保险经办管理工作的重中之重,大力推进养老保险规范化、信息化、专业化和准化建经办管理服能力和水平不断提升。“十二五”期,全市各区企业养老保险级经办机构全部被省确定为业务经办规范管理位;建立了与业务经办业务数据相对应的档案管理机制,全市各业养老保险经办机构全部通全省达标验收和机档案范化管理认证工作,被最佳档案管理系;整合源,建立了企离退休人纹认证体系,全市指采集率达到100%,全省范内的企离退休人均可就近在我市各经办机构行指采集认证。推行《社会保险视觉识别》,按照行业标设计了15种导向性、功能性标识标志和部分便民施,全市一制作施。2015年启用了社会保(企业养老)网上业务经办,努力构建以合柜制、网一体化、业务档案影像一体化、业务财务一体化、查询基本准,以便民利民服务为核心内容的网上业务经办新模式,被部社保中心表彰为全省首家电子社保示范城市。

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